城市工作人员创意挑战赛
#nycspeaks 2022分享您对市长应该采取的大胆行动的想法
再有一天没有工作，没有通勤可以极大地释放个人时间。但员工并不是唯一可以从缩短的工作周中受益的人。
几项研究显示了各种好处，例如减轻压力、提高生产力和更快乐、更敬业的员工。放弃每周多休息一天对你的优秀员工来说是一个很大的障碍。
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再有一天没有工作，没有通勤可以极大地释放个人时间。但员工并不是唯一可以从缩短的工作周中受益的人。
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5评论
这是一个好主意。我什至愿意连续工作三天，十二个半小时轮班，如果这意味着五天不用进来的话。这应该是所有城市工作人员的选择，而不仅仅是护士。
它已经在其他城市成功实施。这是一个成功的提议。
研究表明，每周工作四天可以提高生产率、为企业节省资金并减少公司的碳足迹。 1 。提高生产力。
https://tractorsinfo.net/txrhlive-employee-login
科尔盖特大学录取率：科尔盖特大学是一所文科学校，通过各种学科为学生提供广泛的教育基础。
https://acceptancerates.info/colgate-university-acceptance-rates/
大流行后，这是一个可观的步骤。谢谢！
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